domingo, 9 de septiembre de 2012

3. Dos ejemplos de valores éticos y morales


Dimensión privada: Moral
En cuanto a ésta dimensión se pudo observar dos ejemplos claros.
El primero es en torno a Ford, donde se  pudo observar que el dueño, Henry Ford valoraba más, o era más importante para él, la rentabilidad que pudiese tener debido a su modelo Ford Explorer. Este es la principal razón por la cual Ford no decidió retirar de inmediato y hacerse responsable de de sus autos defectuosos.
Y el segundo es en base a Firestone, para cuyo dueño la sobrevivencia en el mercado es lo primordial antes de respetar lo estándares de calidad y producción de sus llantas.

Dimensión pública: Ética
El primer ejemplo que se puede desprender de este concepto, son los “llamados” de la Administración Nacional de Seguridad   de Tráfico de las Carreteras hacia Ford y Firestone para responder por sus productos en mal estado, los cuales están causando muchos accidentes graves alrededor del mundo. En este punto se puede observar un intento por cuidar la vida del consumidor.


El segundo ejemplo, es cuando Ford acepta su responsabilidad y decide reemplazar los neumáticos de Firestone por los de Goodyear, en bien de los clientes y consumidores. Hay una respuesta positiva por parte de una de las empresas implicadas en la crisis







Publicado por Patricia Huamán F.

2. Dos ejemplos de áreas grises que puede presentarse ante las empresas


La ley es lo mínimo que se puede exigir en una organización. El respetar las leyes no significa tener ética, es un concepto que muchas veces no se logra entender en las organizaciones. La empresa Ford dedicado principalmente a la fabricación de autos y camionetas fabricó estos con mínimos estándares de prueba de calidad. Pero ¿quién se encarga de fiscalizar y responsabilizar a Ford por el mal funcionamiento de sus productos? Teóricamente, existe una organización, la cual realizó las pruebas luego de los diversos accidentes ocasionados. Es de esta forma, que se evidencia el área gris con respecto a la ley: ¿Como poder responsabilizar a Ford?, si su organización manifiesta que  llantas Firestone funcionan en pistas asfaltadas y carreteras adecuadas, al parecer las leyes para este tipo de situaciones, a pesar de ser una potencia mundial, no se encuentran correctamente establecidas para estos casos, de fusión de empresas para la producción de un producto, en la cual las consecuencias negativas arrastran vidas humanas.  Esto es lo que se puede asumir con respecto a la investigación que se ha realizado del caso, ya que la resolución de este demoró un largo tiempo. Es de conocimiento, que probar este tipo de acusaciones, por lo general, es muy complicado debido a que ambas son grandes organizaciones que buscan limpiar la imagen de su marca y deben contar con un gran staff en el área legal de sus organizaciones.

Otra área gris dentro del caso es: Para Ford sus trabajadores cuentan con un alto potencial de conocimiento con respecto a su área de trabajo que ellos desempeñan. Legalmente ¿Cómo probar que legalmente que los trabajadores se encuentran totalmente capacitados para las funciones que realizan? Es posible que se pueda probar, puesto que las evidencias mostraban que su personal era nuevo debido a que habían despedido a todo un sindicato de trabajadores de una fábrica, de donde se arrastraron los problemas inicialmente. A pesar de que trabajan más de 12 horas, no evidenciamos que existen sanciones por esta situación, ¿No existía un ente regulador? El área gris se define principalmente por ¿como comprobar la capacidad de sus trabajadores legalmente? A raíz de esto nace una duda, si la posición de Firestone se puede asumir como correcta, si menciona que sus autos funcionan en pistas asfaltadas o adecuadas, si este es una situación de la cual se pueden deslindar responsabilizar, técnicamente se esta hablando posiblemente de un área gris.

Este tipo de situaciones contempladas anteriormente demuestran que una organización muchas veces tiene presente estas situaciones para hacer caso omiso  a situaciones que puedan infligir contra sus clientes, o su personal dentro de la organización. Es evidente que no existe un valor moral ni un valor ético  por parte de los altos directivos, el utilizar vacíos legales para mejorar los resultados de sus empresas.





Publicado por Julio Urbano H.

1. Cuatro aspectos de la importancia de la Ética para los Negocios


Se necesitan herramientas para comprender cómo responder a las expectativas de los stakeholders: De acuerdo con este aspecto Firestone que es proveedor de llantas de Ford, utilizó ciertos métodos de fabricación, los cuales fueron causantes  de diversos accidentes ocasionando la muerte de varias personas, buscó la rapidez en la manufactura de sus neumáticos, a cambio de sacrificar la calidad. Por otro lado, explotaba a sus trabajadores, disminuyendo el tiempo de fabricación, reciclando el material viejo y no cumpliendo con normas de diseño. Ford se debió  de preocupar por la fabricación que realiza Firestone con las llantas, pero no lo hizo sabiendo de las negligencias que estaban cometiendo al causar los s accidentes, por esto, debió mantener y exigir un estricto control de calidad a sus proveedores para asegurarse que nada ocurra, tomando en cuenta la clase de producto que vende y las consecuencias que puede causarles a sus clientes finales.

Pocos  hombres han recibido entrenamiento en ética para los negocios: En el caso Ford y Firestone se puede apreciar claramente que los altos ejecutivos demostraron simplemente irresponsabilidad al distribuir productos defectuosos; sin tomar en cuenta la importancia  que  puede traer este producto; llegando al punto de poner en  riesgo la vida de los consumidores, ya que no solo las llantas, sino el vehículo mismo también presentaba varios  problemas de diseño.

Las malas  prácticas de negocios tienen el potencial de infligir un enorme daño en las personas, comunidades y el medio ambiente: Ford y Firestone ocasionaron un enorme daño en las personas, como sucede en  el caso, en el cual fallecieron más de 203 personas y más de 700 heridos, todo esto fue ocasionado por los accidentes que produjeron la mala fabricación de las llantas Wilderness AT de Firestone y a los vehículos que se volcaban causando accidentes fatales en las carreteras, por lo cual se puede apreciar claramente las negligencias de ambas empresas que afectaron directamente la vida de sus consumidores.

Necesitamos comprender por qué siguen ocurriendo infracciones éticas en los negocios: en primer lugar, Firestone, empresa que desde mediados de los noventa, , elevó su producción debido al gran éxito del Explorer en los cuales hacían trabajar 12 horas a sus empleados, es decir, los sobreexplotaban. Por este motivo, las plantas quedaron en manos de obreros inexpertos, pues los experimentados fueron despedidos al exigir aumentos de sueldos, reducción en el ritmo de trabajo y otras prestaciones. Por otro lado, las inspecciones de las llantas recién hechas no tomaban más de 10 segundos. Ford también cometió graves infracciones éticas, ya que no cumplió con toda la descripción original del diseño; al no incorporar las especificaciones de seguridad que los ingenieros indicaron en el prototipo original todo por ahorrarse dinero en su fabricación y aumentar la ganancia. De esta forma, se puede entender por qué las compañías cometan diferentes infracciones éticas, sólo para enriquecerse más.




Publicado por Yanet Cántaro R.

Presentación

Presentación de Ford y Firestone




Publicado por Yanet Cántaro R.

Descripción del caso

En el siguiente trabajo se analizará, bajo los temas del curso de Ética para los negocios, el caso de Ford y Firestone. Se tratará los diversos temas que se estudiará en el presente ciclo 2012-2.

Antecedentes
Antes de empezar a describir el problema con ambas empresas, Ford y Firestone; se empezará a describir, primero, a dichas empresas.

Ford Motor Company
FORD MODELO A: primer carro vendido
Empresa dedicada a la fábrica de automóviles, fue fundada por Henry Ford en 1903 en Estados Unidos. Su primera venta se realizó el 15 de julio de 1903. Este auto, llamado el Ford Modelo A, fue vendido al doctor E. Pfenning, un físico interesado en la mecánica y, como se puede observar en los automóviles.
 Actualmente, Ford forma parte de las 500 corporaciones con mayores ingresos en el mundo. Posee plantas en América del Sur, América del Norte, África, Europa, y en Oceanía.
Para el día de hoy, Ford ha llegado a la producción de su carro número 350 millones, el Ford Focus, el cual simultáneamente es el carro más vendido  del mundo en lo que va del año (2012). Entre sus modelos actuales se cuentan los modelos Ka, Fiesta, Ranger, Ford Escape, entre otros.
 

Firestone Tire and Rubber Company
Esta empresa se dedica a la fabricación de neumáticos para vehículos de transporte terrestre, fue fundada por Harvey Firestone en el siglo XIX. Los neumáticos aparecieron por primera vez en el campo automovilístico en el año 1909 para la competencia de Indianópolis 300.
Luego de algún tiempo, Harvey Firestone contactó al primer hombre que producía automóviles en cadena: Henry Ford, con quien hizo un trato para proveerle los neumáticos para sus diferentes modelos de autos.
Actualmente, Firestone produce variedad de neumáticos tanto para carreteras, nieve, pistas, trochas, etc. Es decir neumáticos todo terrenos, entre los cuales están los modelos de neumáticos Bridgestone Turanza ER30, Firestone Firehawk, Bridgestone Potenza, entre otros.

Inicio de la crisis
La crisis Ford-Firestone comenzó con la introducción al mercado del modelo Ford Explorer en el año 1990. A causa de este vehículo, se desencadenaron muchas muertes - aproximadamente más de 203 fallecidos - debido al mal desempeño de las llantas en entornos cálidos y si se viajaba a mucha velocidad, éstas colapsaban.
Las razones por las cuales la producción de llantas resultaba defectuosa eran porque; en primer lugar, los trabajadores de Firestone eran inexpertos en el tema y no recibieron capacitación; en segundo lugar, Firestone ignoró las pruebas de calidad de sus llantas, la cuales mostraban defectos cuando éstas se sometían a temperaturas mayores; en tercer lugar, Firestone utilizaba caucho reciclado para producir las llantas con el fin de cumplir con el requerimiento de Ford y al mismo tiempo minimizar los costos y; en cuarto lugar, los ingenieros de Ford sugirieron el rediseño del Ford Explorer para darle más estabilidad, pero lo cual no se concretó debido a la presión por el lanzamiento del vehículo en la fecha pactada.
Es debido a estas razones y a los numerosos accidentes continuos en torno al modelo Ford Explorer, que para el 2000 la Administración Nacional de Seguridad   de Tráfico de las Carreteras (NHTSA, por sus singlas en inglés) envía una carta a Ford-Firestone requiriendo información sobre las ruedas del Ford Explorer. Tiempo después, en julio de ese mismo año, Ford recibe la información de Firestone, donde se encontraba que 241 llantas por millón estaban defectuosas, las cuales al fallar producían que el vehículo girara en campana matando así a sus ocupantes. Sin embargo Ford, esconde o ignora dicha información y anuncia que no hay defecto alguno en sus llantas, “lavándose” las manos del asunto y siguiendo produciendo dichos vehículos defectuosos no solo en Estados Unidos, sino también en Venezuela, Arabia Saudí, entre otros países. Ford no anunció públicamente los verdaderos resultados, porque si lo hacía esto traería como consecuencia que se tuviera que retirar del mercado todos los modelos Ford Explorer que contaban con llantas de Firestone-las cuales totalizaban 14.5 millones de llantas-, lo cual significaba enormes pérdidas financieras. Y por otro lado, para Firestone, dicho problema debilitaba su sobrevivencia en el mercado de llantas frente a su competidor Goodyear.


Publicado por Patricia Huamán F.


Reacción ante la noticia 

Este problema era de conocimiento por el país de Estados Unidos pero tomó importancia  cuando el abogado Randy Roberts tuvo la representación de la familia de una las victimas del vehículo. El abogado evidenció que la causa del accidente se debió a que hubo un desprendimiento por parte de una capa exterior de uno de los neumáticos de Firestone. Los abogados de las víctimas de la camioneta Rollovers  Explorer tuvieron la ventaja de la separación de Ford y Firestone, puesto que en la corte se iba a buscar culpar independiente a cada una de las empresas lo cual iba a desencadenar el enfrentamiento entre estas.
La empresa Ford se encuentra vinculada a cientos de demandas, en la cual casi la totalidad se da por daños y perjuicios hacia las víctima de los usuarios de sus autos. Por lo cual la compañía elabora un informe  sobre el mal desempeño de las llantas a la National Highway Traffic Safety Administration (NHTSA).  Empezaron los enfrentamientos dentro de la interna de la empresa involucrando a las diversas áreas de la organización, señalando que algunas de estas, como marketing, hicieron caso omiso a las recomendaciones de los ingenieros.
La noticia se hizo conocida a nivel mundial y empezaron a intervenir, desde un ente político, el congresista republicano Billy Tauzin y el procurador general Bob Butterworth.
Fue en estas circunstancias que cada empresa intentaba desligar responsabilidades. En esta situación Firestone alegó que sus neumáticos/llantas no se encontraban diseñadas para terrenos ásperos, caminos en mal estado y climas cálidos.  Por lo tanto, asumían que sus carreteras se encontraban diseñadas solo para caminos y carreteras con un buen estado o correctamente asfaltado.
A raíz de esto se llegó a diversas conclusiones por parte de diversas entidades, las cuales mencionaban que la fusión de las dos empresas para formar un producto era una combinación de índole fatal, debido a que una falla desencadenaba en la muerte de sus clientes.

Escalada y fin de la crisis
Era evidente que la empresa Ford se encontraba en una crisis del valor de su marca por los hechos anteriormente mencionados, pero a nivel de resultados de la empresa sus ventas habían decaído y los resultados de sus diversos balances eran negativos.
Se puede asumir que por estos motivos y la presión mediática que se considera justificada, Ford anunció el retiro de su modelo Explorer, además de indemnizar con incentivos para los diversos propietarios.
A partir de esto Ford promociona su nuevo modelo con el lema “nuevo nivel de seguridad”, evidenciando totalmente sacar un provecho de la situación que tuvo que enfrentar.
Buscando mejorar la imagen totalmente degasta, la empresa Firestone ha incluido dentro de sus planes de trabajo el aspecto social que consiste en el apoyo a entidades como la Cruz Roja, campañas de educación vial y millones de dólares invertidos a la actualidad. De la misma forma lo realiza en el plano ambiental. En el plano económico se ha recuperado de la crisis que atravesó.
Dela misma forma, retomó las actividades de filantropía como una de las principales, con el fin de mejorar su imagen ante sus clientes.
Todo parece indicar que tanto Ford como Firestone salieron sin tanta responsabilidad de los hechos en el entorno legal pero como marca, ambas empresas habían perdido gran parte de su prestigio.
Finalmente, para el día de hoy  las empresas han recuperado reconocimiento entre sus clientes de forma independiente, ya que la relación comercial de ambas empresas se quebró debido al problema mencionado. Firestone tuvo que cerrar 4 plantas de producción en Europa debido a la competencia y vender y/o fusionar su marca con la empresa Bridgstone para recuperarse. Ford recuperó su imagen y actualmente sigue produciendo su marca Explorer con mejores estándares de calidad.



Publicado por Julio Urbano H.


Análisis 
En el presente caso, se puede observar principalmente un conflicto de aspectos morales y éticos. Por un lado, están los valores o pensamientos morales de ambas empresas implicadas en el problema, de esta forma se observa que Ford valora más la rentabilidad de su empresa antes que a los clientes que sirve, y Firestone que valora más su sobrevivencia en el mercado antes de preocuparse por la producción defectuosa de sus llantas. Y por otro lado, está los valores y parámetros éticos, donde la vida de las personas prevalece ante cualquier empresa y por consiguiente ante cualquier servicio o producto que ésta consumieran. Dicho de este modo, las empresas Ford-Firestone debieron responder por sus autos y llantas defectuosas.

Por otro lado, también se ve el tema de globalización en el caso en análisis, ya que el problema no sólo se centra en el país natal de las empresas, Estados Unidos, sino que trasciende a otros países donde Ford tiene presencia, tales como Venezuela, Arabia Saudí, Argentina, entre otros. En cuanto a este punto, el tema de responsabilidad se ve afectado porque las empresas no asumen su responsabilidad frente a los accidentes que su producto está ocasionando.

Así mismo, se observa una falta por revisar los estándares de calidad de las llantas por parte de Ford, ya que ésta compañía solo recepcionaba las llantas que su proveedor le brindaba sin saber ni averiguar que estas estaban hechas de caucho reciclado, malos procesos y mano de obra inexperta.


Por otro lado, se puede asumir que la empresa tiene como principal regla dentro de su organización maximizar las utilidades, no tomando en cuenta la calidad del producto. A pesar de este problema, la empresa Ford  utilizó la coyuntura para  más adelante sacar un nuevo lema con respecto a su modelo Explorer, especificando que tenía  un nuevo nivel de seguridad. Al parecer no tuvieron los aspectos éticos y morales presentes, puesto que siempre se busca obtener el mayor provecho, a pesar que había victimas humanas por sus productos (camionetas). En un aspecto ético, al parecer para Ford la vida humana no tiene un gran valor. En el aspecto moral, la organización y sus directivos Firestone no retiraron  sus llantas del mercado para de esta forma transmitir hacia los diversos grupos de interés que ellos no tenían responsabilidad, la cual siempre busco evadirla. Finalmente, Ford aceptó la responsabilidad y tuvo que retirar sus productos e indemnizar de alguna forma a sus clientes, se puede rescatar esta situación como un respeto y un valor moral inicialmente.  Para finalizar las empresas son el reflejo de las personas que trabajan para la organización, puesto que una empresa como tal no toma decisiones, se debería tener presente el valor moral y ético de las personas que sabiendo lo que podía suceder no evitaron el lanzamiento del producto debido a las grandes perdidas que esto ocasionaría, a pesar de saber que el producto no estaba apto para la venta.



Publicado por Julio Urbano H. y Patricia Huamán F.



Referencias